Concursul de repartizare a tinerilor specialiști s-a desfășurat în perioada 1-17 iulie 2026. În etapa următoare, candidații urmează să fie repartizați și angajați în instituțiile de învățământ care au anunțat posturi vacante.

Ministerul Educației și Cercetării va organiza, în luna august, cel de-al doilea tur al concursului. La această etapă vor putea participa absolvenții care nu s-au înscris în primul tur sau care nu au fost repartizați pe una dintre funcțiile disponibile.

Autoritățile anunță că tinerii specialiști care aleg să își înceapă activitatea în sistemul educațional vor beneficia de mai multe măsuri de sprijin.

Printre acestea se numără o indemnizație unică de până la 375.000 de lei, acordată în primii cinci ani de activitate. Jumătate din sumă va fi achitată după șase luni efectiv lucrate, iar cealaltă jumătate — după 18 luni de activitate.

De asemenea, în primii cinci ani, tinerii profesori vor avea norma didactică redusă la 75%. Aceștia vor putea primi anual câte 4.000 de lei pentru procurarea materialelor și echipamentelor didactice.

Pachetul de facilități mai include un concediu anual de până la 62 de zile calendaristice, sprijinul unui cadru didactic mentor în primii cinci ani de activitate, precum și oportunități de formare profesională și avansare în carieră.

Prin aceste măsuri, autoritățile urmăresc să atragă mai mulți absolvenți în sistemul de învățământ și să acopere deficitul de cadre didactice din instituțiile educaționale.

Peste 500 de candidați vor să se angajeze în instituțiile de învățământ din Republica Moldova